Бизнес-тренер в области культуры безопасности, наставничества, ТРИЗа
Сертифицированный бизнес-тренер (уровень Профессионал, НАСДОБР), ведущий специалист по профессиональному обучению НОУ ДПО «Центральный институт повышения квалификации Росатома».
Практический опыт:
Работа по направлениям
- Культура промышленной безопасности
- Подготовка внутренних преподавателей по теме «Культура безопасности»
- Развитие управленческих компетенций
- Подготовка внутренних преподавателей для учебно-тренировочных центров (переквалификация производственников, которые будут работать преподавателями-инструкторами), школа тренеров
- ТРИЗ (школа ТРИЗ для новичков и тех, кто хочет двигаться дальше в этом направлении)
Опыт разработки
- Комплект учебно-методических материалов по курсу «Культура промышленной безопасности»
- «Введение в ТРИЗ (Теория Решения Изобретательских Задач)
- Курс «Введение в ядерную энергетику» для Смоленского учебно-тренировочного центра
- Курс «Обучение разработке учебных планов» для Тихоокеанской северо¬западной лаборатории
- Внедрение Системного подхода к обучению в ОИЭЯИ «Сосны» (Республика Беларусь), разработка учебных программ
- Тренинг «Введение в атомную отрасль» для Академии Росатома, «Введение в ядерную энергетику для работников АЭС Аккую»
- Управленческие тренинги: «Ведение деловых переговоров», «Проведение совещаний», «Профессиональная уверенность. Управление конфликтами», «Эффективная коммуникация», «Наставничество», «Управление вовлеченностью», «Планирование и организация», «Навыки влияния без полномочий», «Ситуационное лидерство на основе модели Херши-Бланшарда», «Управление временем», «Управление изменениями».
Деятельность в области Культуры промышленной безопасности
- Обучение специалистов и руководителей предприятий и организаций атомной отрасли по программе «Основы Культуры безопасности» с 2007 г по настоящее время
- Создание инновационного учебно-методического комплекса (УМК) по программе «Культура безопасности особо радиационно опасных и ядерно опасных производств» для МИФИ, 2008 г.
- Организация и проведение отраслевого научно - практического семинара «Развитие Культуры безопасности», с 29 сентября по 3 октября 2008г
- Организация и проведение отраслевой школы-семинара «Развитие Культуры безопасности и внедрение "Кодекса этики" Госкорпорации "Росатом"»,с 28 сентября по 2 октября 2009 г.
- Участие в проекте «Совершенствование Культуры безопасности» Смоленской АЭС в рамках программы ТАСИС(2006 - 2009 гг.).
- Участие в миссии технической поддержки ВАО АЭС на Балаковской АЭС по совершенствованию культуры безопасности, эксперт, 2012г.
- Участие в международном проекте по развитию Культуры ядерной безопасности в области УК и ФЗ (учёт и контроль ядерных материалов и физзащита), 2010 - 2013г.
- Ежегодная международная летняя школа по КБ, докладчик, участник
- Участие в молодежном форуме «Форсаж» по вопросам продвижения КБ, эксперт, 2012г.
- Участие в проекте АО «ТВЭЛ» по управлению Культурой Безопасности (2015-2016 гг.).
Опыт работы
- С 2011 г. по настоящее время Корпоративная Академия Росатома
Должность: внештатный тренер (разработка и проведение управленческих тренингов, проведение конференций).
- С 2006 г. по настоящее время. Центральный Институт Повышения Квалификации Росатома.
Должность: Ведущий специалист по профессиональному обучению (разработка программ обучения, создание УММ, проведение обучения, конференций, семинаров, реализация различных проектов, связанных с организацией и проведением обучения)
- С 2001 по 2006 г.г. Смоленский учебно-тренировочный центр по подготовке оперативного и ремонтного персонала для АЭС с реакторами типа РБМК.
Должность: Инструктор - преподаватель (разработка программ обучения, создание УММ (учебно-методических материалов), проведение обучения).
Образование:
Обнинский институт атомной энергетики Физико-энергетический факультет, специальность «Атомные электрические станции и установки», квалификация Инженер - физик - теплоэнергетик атомных электростанций.
Государственный Университет Управления, филиал в г. Обнинске Экономический факультет, специальность «Менеджмент организации», квалификация Финансовый менеджер.
Дополнительное образования в области обучения и развития персонала:
- Открытый тренерский университет «ОТУМКА», Тренинг для тренеров, диплом об окончании.
- Открытый тренерский университет «ОТУМКА». Практики развития. Программа «Практики Развития: интегральная перспектива. Свежие идеи для бизнес-тренера».
- TRAINING&DEVELOPMENTGROUP, обучение фасилитации с использованием метода«LegoSeriousP1ay».
- Международная ассоциация корпоративного образования, «Технология организации эффективной групповой работы в бизнес-образовании».
- Смоленский Учебно-тренировочный центр: Курсы подготовки инструкторов (преподавателей), программы поддержания квалификации «Развитие навыков преподавания».